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善待你所在的單位
來(lái)源:admin 時(shí)間:2017-11-14 瀏覽量:4570

善待你所在的單位(來(lái)源:辦公室(原載人民日?qǐng)?bào)微信公眾號(hào)  作者木蟲(chóng))  時(shí)間:2017年10月9日)

你不種地,但你有吃有喝;你不織布,但你衣著華麗;你不造車(chē),但你以車(chē)代步;你不蓋樓,但你家居安泰,你不是神仙,但許多人尊重你;你沒(méi)有才華,但你仍然能夠參與社會(huì);你相貌平平,但你的愛(ài)人喜歡你;你能力一般,但你的兒女崇拜你。這是為什么呢?你是依靠什么去和他們進(jìn)行交換?你是依靠什么獲得你需要的生活物品?你是依靠什么贏得社會(huì)的尊重? ——那就是單位。

如果你是小草,單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo),單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú),單位就是你的大海。如果你是一只狼,單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。家庭離不了你,但你離不了單位。

沒(méi)有單位,你,什么也不是。

單位是你和社會(huì)之間和他人之間,進(jìn)行交換的橋梁。單位是你顯示自己存在的舞臺(tái)。單位是你美好家庭的后臺(tái)。單位是你的競(jìng)技場(chǎng)、練兵站、美容室、大學(xué)校!單位是你提升身價(jià)的增值器,單位是你安身立命的客棧,單位是你和你的另一半對(duì)峙的有力武器,單位是你在家庭和社會(huì)上的發(fā)言權(quán)。

在單位要學(xué)會(huì)珍惜。

一是珍惜工作。工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值。感謝那些讓你獨(dú)擋一面的人,感謝那些給你壓擔(dān)子的人,感謝給你平臺(tái)的人。因?yàn)槟鞘菣C(jī)會(huì),那是信任,那是平臺(tái),那是發(fā)言權(quán)。

二是珍惜關(guān)系。單位的各種關(guān)系一定要珍惜,寧可自己受委屈也盡量不爭(zhēng)高低。一個(gè)人只有能夠處理好和自己有工作關(guān)系的關(guān)系才叫能力。沒(méi)有工作關(guān)系的關(guān)系,只是吃吃喝喝、玩玩耍耍,那不屬于單位關(guān)系。

三是珍惜已有的。在單位你已經(jīng)擁有的,一定要珍惜。也許時(shí)間久了,你會(huì)感到厭煩。但那只是你的心理出了問(wèn)題。要學(xué)會(huì)及時(shí)調(diào)整自己,使自己在枯燥無(wú)味的工作面前,有一種常新的感覺(jué)和姿勢(shì)。你已經(jīng)擁有的,一旦喪失,你就會(huì)知道他的價(jià)值。也許那個(gè)權(quán)力很小,但你知道嗎?那是無(wú)數(shù)的先烈用生命和鮮血換來(lái)的執(zhí)政權(quán),而今天你就擁有了一份。你不珍惜,你會(huì)后悔一輩子的。權(quán)力即使很小,也會(huì)有人尊重,也會(huì)有人羨慕的。

在單位最忌諱幾點(diǎn)。

一是把工作推給別人。工作是你的職責(zé),也是你的權(quán)力,也是你的義務(wù),更是你立足單位的基礎(chǔ)。把屬于自己的工作推給別人,不是聰明,而是愚蠢,除非你的能力太小了,不能勝任它。推諉工作是一種逃避,是一種不負(fù)責(zé)任,更是一種無(wú)能,他會(huì)讓別人從內(nèi)心深處瞧不起你。

二是愚弄他人。愚弄?jiǎng)e人是一種真正的愚蠢,是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任,是一種下三濫。尤其是對(duì)那些信任你的人,依靠你,倚重你的人,萬(wàn)萬(wàn)不可耍小聰明,你會(huì)得不償失的。長(zhǎng)期在一起共事,你的誠(chéng)懇會(huì)讓同事感動(dòng),相反,會(huì)使領(lǐng)導(dǎo)和同事惡心。你也許不知道,比你高一個(gè)級(jí)別的人,在研究你的能力和為人時(shí),大家竟然看得那么準(zhǔn),那么透,那么一致。

三是沉不下心來(lái)。沉不下心來(lái)是在單位工作的大忌。單位不是走馬觀花,不是住旅店,不是旅游。單位很有可能是一生的根據(jù)地,是你一輩子存在的證明。要沉下心慢慢干。有機(jī)會(huì)上進(jìn)了也不要得意忘形。沒(méi)有機(jī)會(huì)或者錯(cuò)過(guò)了一個(gè)機(jī)會(huì)也不要患得患失。相信最后的贏家是那些慢慢走過(guò)來(lái)的人。

單位無(wú)論大小,一把手只有一個(gè)。那些能夠在一把手面前推薦你,說(shuō)你好話的人是你生命中的貴人。在單位要克勤克敬,兢兢業(yè)業(yè),而不是耍賴(lài)撒潑,妄自尊大。單位的本質(zhì)從來(lái)不按年齡的大小排序,而是按職務(wù)排序,誰(shuí)以自己的年齡大小來(lái)說(shuō)事,誰(shuí)就是真正的傻瓜。沒(méi)有一個(gè)人會(huì)因?yàn)槟隳挲g大而從內(nèi)心深處敬重你。那些對(duì)年齡的尊重只是一種表面的應(yīng)酬。

在單位老年人有老年人的優(yōu)勢(shì),年輕人有年輕人的優(yōu)勢(shì)。萬(wàn)萬(wàn)不可以互相輕視,那是自相殘殺。在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn),總有人會(huì)記得你的好。在單位千萬(wàn)不可以帶一個(gè)不好的頭,不要破壞單位的規(guī)則。那樣就是拆一把手的臺(tái),就是拆自己直接領(lǐng)導(dǎo)的臺(tái),就是拆自己的臺(tái),就是和這個(gè)團(tuán)隊(duì)過(guò)不去。一定要把屬于私人的事限制在私人的空間。否則,關(guān)鍵時(shí)刻,沒(méi)有人認(rèn)可你。在單位要盡量遠(yuǎn)離那些鼓動(dòng)你不工作的人,鼓動(dòng)你鬧矛盾的人,那是在讓你吸毒品,慢慢地你變了。

四是互相猜忌。同事之間應(yīng)該比學(xué)趕幫超,互為鼓勵(lì),互相給力。單位雖是競(jìng)技場(chǎng),但每個(gè)人都有自己的座位,尺有所長(zhǎng),寸有所短,做好自己分內(nèi)事就是貢獻(xiàn),把細(xì)小的事做好就能體現(xiàn)你的價(jià)值、你的存在;能者多勞,勞有所得。做好了是大家的榮譽(yù),所謂一榮俱榮,一損俱損就是這個(gè)道理。若同事之間互相猜忌,嫉賢妒能;不看同事的好,專(zhuān)盯同事的短;甚至陽(yáng)奉陰違,說(shuō)三道四;雖然大家口頭不說(shuō),心中都有一桿公平秤;互為補(bǔ)臺(tái),好戲連臺(tái);互相拆臺(tái),立馬垮臺(tái);善待他人,就是善待自己。

在單位永遠(yuǎn)不要說(shuō)大話,沒(méi)有人害怕你的大話,大家只會(huì)瞧不起你。維護(hù)自己的單位,維護(hù)自己的工作,維護(hù)自己的職業(yè)。如果你僅僅是為了玩耍,請(qǐng)你不要在單位里。你確實(shí)是單位的草,那單位就是你的地。單位離開(kāi)誰(shuí)都能運(yùn)轉(zhuǎn),但你離不開(kāi)單位,你要努力證明,你在單位很重要。